Skip to main content

Author: ADL

Programa “Jove Oportunitat”

Written on . Posted in Educació i formació.

Des de l‘àrea de Joventut de l’Ajuntament de Montserrat, amb col·laboració amb l’IVAJ, es pretén desenvolupar el programa JOVE OPORTUNITAT (JOOP). Aquest programa va dirigit a joves del municipi i dels pobles colindants (Montroi, el Real, Turís, etc.) que tinguen entre 16 i 21 anys amb una titulació acadèmica inferior a Batxillerat o Cicle Formatiu de Grau Mitjà, és a dir que hagen abandonat el sistema educatiu amb o sense l’ESO acabada. Les persones interessades no han d’estar matriculades en cap centre educatiu en el moment d’inscriure’s al programa.

El JOOP és un programa voluntari i gratuït amb una duració de quatre mesos aproximadament, coordinat per un coach amb l’objectiu d’ORIENTAR personalment i professionalment al jove participant per a la construcció d’un projecte global de vida. És un programa de l’IVAJ, cofinançat pel Fons Social Europeu, que vol acompanyar a la població jove que es troba desorientada, perduda i desmotivada. És un programa per a qui pensa que no hi ha cap programa possible. A través de coaching, motivació, visites a empreses i activitats d’oci educatiu es pretén orientar a les persones participants cap al camí que decidisquen.

Les i els joves que s’inscriguen al programa es reunirán en horari de matí, de 9.30 a 13.30 h, de dilluns a divendres, amb la finalitat de treballar tècniques grupals, així com aprofundir en el coneixement de les diferents famílies d’FP mitjançant visites a empreses, eixides, excursions… i molt més!

La fase d’inscripcions es troba OBERTA. Si tens entre 16 i 21 anys, no estudies ni treballes i estàs cansat/da de perdre el temps… el Programa JOOP és per a tu! 😉

Per a més informació o inscripcions, contacta amb nosaltres al Departament de Joventut. Ajuntament de Montserrat.

Adreça electrònica: joventut@montserrat.es
Telèfon: 661 515 053

Borsa de treball temporal de professorat de valencià

Written on . Posted in Aviva.

Aprovades per Resolució d’Alcaldia núm. 1157/2020, de 28 de juliol de 2020, les bases i la convocatòria de selecció de persones per a la constitució d’una borsa d’ocupació per a la contractació temporal de professorat de valencià, que impartirà els cursos programats per l’Agència de Promoció del Valencià (AVIVA); es dona compte que el text íntegre d’aquestes s’ha publicat en el BOP núm. 150 de 06/08/2020, en la seu electrònica de la pàgina web de l’ajuntament [https://www.montserrat.es] portal de transparència [C.Recursos/C.4. RR. HH./C4.3. Processos de selecció de personal] i en el Tauler d’anuncis.

Les bases han estat publicades en el DOGV del 12 d’agost, i el termini per a presentar sol·licituds està obert des del 13 d’agost i fins al 26 d’agost.

Finalitzat el termini per a presentar esmenes a la llista provisional, ja es pot consultar al tauler d’anuncis de la seu electrònica i al portal de transparència la llista definitiva de persones admeses i excloses, la data de les entrevistes i la composició del tribunal.

Centre Comercial Virtual per a Montserrat

Written on . Posted in AODL.

L’Ajuntament de Montserrat, vol informar els comerços que estan en la web de la Galeria Empresarial de Montserrat, de la iniciativa per a la venda dels productes de cada comerç mitjançant la botiga en línia, anomenat Centre Comercial Virtual de la Comunitat Valenciana.

Aquest projecte és gratuït i està recolzat per la Conselleria i la Mancomunitat de la Ribera Alta.

Els comerços que estiguen interessats, han de tindre en compte que la forma de pagament i el distribuïdor que envie directament al domicili els productes que els clients han comprat a la botiga en línia, el gestiona el propi comerç. Una vegada estiga activa, el manteniment l’ha de fer el propi comerç, qui podrà afegir o llevar productes segons el seu propi estocatge.

Els comerços tindran l’ajuda de tècnics per a muntar la seua botiga virtual, gestionar-la i assessorament en tot el procés.

El termini inicial per a apuntar-se és fins al 18 de Juny del 2020.

En el cas, que algun comerç estiga interessat a tindre la botiga en línia, ha d’estar apuntat en la Galeria Empresarial de Montserrat.

Per a més informació contactar amb: sanbapro@montserrat.es

Ajudes a la formació complementària per al curs 2019/2020

Written on . Posted in AODL.

Amb data de 3 de juny, s’han aprovat les bases per a donar una ajuda màxima de 100€ a les famílies dels menors empadronats al municipi que practiquen l’esport a escoles esportives, que estudien música a la SIUM o que estan aprenent idiomes comunitaris com a activitats complementàries a la seua formació acadèmica.
Al següent enllaç del Portal de Transparència podeu consultar les bases i l’imprés.
C. Recursos/C.3. Contrataciones, convenios y subvenciones/C.3.13 Subvenciones/2020/Formación complementaria
i en ell també podreu trobar les posteriors publicacions relacionades amb aquesta convocatòria.

Les sol·licituds es formularan amb el model que figura a les bases i es presentaran a través de la seu electrònica (http://montserrat.sedelectronica.es) usant el procediment que estarà obert amb el seu nom, en el termini de vint dies hàbils des de la publicació l’extracte de la convocatòria en el Butlletí Oficial de la Província.

Publicada la convocatòria al BOP del 15/06/20, aquestes ajudes es podran sol·licitar del 16 de juny al 14 de juliol.

Finalitzat el termini per a sol·licitar-les i per a presentar esmenes a l’exclusió provisional, ja es pot consultar al tauler d’anuncis de la seu electrònica i al portal de transparència les quanties concedides a les persones que han complit amb els requisits de la convocatòria.

Procés selectiu agent de la Policia Local en propietat

Written on . Posted in Notícies generals.

Aprovades per Resolució d’Alcaldia núm. 0277/2020 de 12/02/2020 les bases i la convocatòria per a cobrir en propietat una plaça d’agent de Policia Local (Categoria Agent) Grup C Subgrup C1 Escala Administració Especial Subescala Serveis Especials Categoria Agent Classe Policia Local i els seus auxiliars; es dóna compte que el text íntegre d’aquestes s’han publicat en el BOP núm. 40 de 27/02/2020, i en la seu electrònica de la pàgina web de l’ajuntament [https://www.montserrat.es] portal de transparència [C.Recursos/C.4. RR. HH./C4.3. Processos de selecció de personal] i en el Tauler d’anuncis.

El termini de presentació de sol·licituds serà de vint dies hàbils a comptar des de
l’endemà a la publicació de la convocatòria en el Butlletí Oficial de l’Estat.

Malgrat la publicació al BOE del dia 18/03/20, la suspensió a causa de l’estat d’alarma del còmput de terminis obliga a que els vint dies d’obertura per a presentar sol·licituds es compten quan es torne a la normalitat, cosa que es publicitarà.

Serà a partir de dia 1 de juny, quan es reprenen els terminis administratius, i fins el 29 de juny, quan ja es podrà fer la sol·licitud físicament a l’ajuntament o a qualsevol altre registre permés.

S’ha publicat al Tauler d’anuncis de la Seu electrònica l’anunci amb la llista de les notes finals del procés selectiu.

Borsa de treball temporal de personal oficial de jardineria

Written on . Posted in AODL.

Mitjançant Decret d’Alcaldia núm. 732/2020, de data 14 de maig, s’han aprovat les bases reguladores del procés selectiu per a la constitució d’una borsa de treball per a efectuar la contractació temporal de personal del grup C, subgrup C2, oficial o oficiala d’oficis de jardineria, per a proveir necessitats de personal d’aquesta Corporació, pel sistema de concurs oposició, el text íntegre del qual apareix publicat en el tauler d’anuncis de la Seu Electrònica de l’Ajuntament, al portal de transparència (C.Recursos/C.4. RR. HH./C4.3. Processos de selecció de personal) i en la pàgina web (www.montserrat.es).
Les persones interessades a prendre part en el procés selectiu hauran de presentar les instàncies (on es farà constar que es reuneixen tots els requisits exigits en la convocatòria) preferentment a través de la Seu Electrònica d’aquest Ajuntament, utilitzant el tràmit existent amb el nom de la convocatòria; en l’Oficina d’Atenció a la Ciutadania (OAC), situada a la plaça de l’Església, 1; o bé mitjançant altre procediment que regula l’article 16.4. de la Llei 39/2015 del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques, en el termini de 15 dies hàbils a comptar des del següent a la publicació de l’anunci en el Butlletí Oficial de la Província de València, cosa que es publicitarà.

L’extracte de les bases es va publicar al BOP del dia 28/05/20.

Les sol·licituds que a partir del 29/05/20 es realitzen per la Seu Electrònica mitjançant el tràmit que s’obrirà, també seran tingudes en compte.

Serà a partir de dia 1 de juny, quan es reprenen els terminis administratius, i fins el 19 de juny, quan ja es podrà fer la sol·licitud físicament a l’ajuntament.

Es fa pública al Tauler d’anuncis de la Seu Electrònica i al Portal de Transparència la composició definitiva de la borsa.

Borsa de treball temporal per a personal tècnic de joventut

Written on . Posted in AODL.

Mitjançant Decret d’Alcaldia núm. 717/2020, de data 8 de maig, s’han aprovat les bases reguladores del procés selectiu per a la constitució d’una borsa de treball temporal per a personal tècnic de joventut (Grup A2 de titulació), per a proveir necessitats de personal d’aquesta Corporació, pel sistema de concurs oposició, el text íntegre del qual apareix publicat en el tauler d’anuncis de la Seu Electrònica d’este Ajuntament i al portal de transparència (C.Recursos/C.4. RR. HH./C4.3. Processos de selecció de personal).
Les persones interessades a prendre part en el procés selectiu hauran de presentar les instàncies (on es farà constar que es reuneixen tots els requisits exigits en la convocatòria) preferentment a través de la Seu Electrònica d’aquest Ajuntament, utilitzant el tràmit existent amb el nom de la convocatòria; en l’Oficina d’Atenció a la Ciutadania (OAC), situada a la plaça de l’Església, 1; o bé mitjançant altre procediment que regula l’article 16.4. de la Llei 39/2015 del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques, en el termini de 15 dies hàbils a comptar des del següent a la publicació de l’anunci en el Butlletí Oficial de la Província de València.

Malgrat la publicació de l’extracte de les bases de la borsa de treball temporal de personal tècnic de joventut al BOP del dia 22/05/20, la suspensió a causa de l’estat d’alarma del còmput de terminis obliga a que els quinze dies d’obertura per a presentar sol·licituds es compten quan es torne a la normalitat, cosa que es publicitarà.

Les sol·licituds que a partir del 23/05/20 es realitzen per la Seu Electrònica mitjançant el tràmit que s’obrirà, també seran tingudes en compte.

Serà a partir de dia 1 de juny, quan es reprenen els terminis administratius, i fins el 19 de juny, quan ja es podrà fer la sol·licitud físicament a l’ajuntament.

Es fa pública al Tauler d’anuncis de la Seu Electrònica i al Portal de Transparència la composició definitiva de la borsa.

Borsa de treball temporal de personal monitor de temps lliure

Written on . Posted in AODL.

Aprovades per Resolució d’Alcaldia núm. 472 de 10/03/2020 les bases per a la constitució d’una borsa d’ocupació temporal de personal monitor de temps lliure, s’informa que el text íntegre d’estes s’ha publicat en el DOCV núm. 8774 de 30/03/2020 i al portal de transparència [C. Recursos/C.4. RR. HH./C4.3. Procesos de selección de personal./Constitució Borsa Personal Monitor].

Les persones interessades a prendre part en el procés selectiu hauran de presentar les instàncies (on es farà constar que es reuneixen tots els requisits exigits en la convocatòria) preferentment a través de la Seu Electrònica d’aquest Ajuntament, utilitzant el tràmit existent amb el nom de la convocatòria; en l’Oficina d’Atenció a la Ciutadania (OAC), situada a la plaça de l’Església, 1; o bé mitjançant altre procediment que regula l’article 16.4. de la Llei 39/2015 del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques, en el termini de 15 dies hàbils a comptar des del següent a la publicació de l’anunci en el Butlletí Oficial de la Província de València.

Malgrat la publicació de l’extracte de les bases al BOP del dia 21/04/20, la suspensió a causa de l’estat d’alarma del còmput de terminis obliga a que els quinze dies d’obertura per a presentar sol·licituds es compten quan es torne a la normalitat, cosa que es publicitarà.

Les sol·licituds que a partir del 22/04/20 es realitzen per la Seu Electrònica mitjançant el tràmit que s’obrirà, també seran tingudes en compte.

Serà a partir de dia 1 de juny, quan es reprenen els terminis administratius, i fins el 19 de juny, quan ja es podrà fer la sol·licitud físicament a l’ajuntament.

Es fa pública al Tauler d’anuncis de la Seu Electrònica i al Portal de Transparència la composició definitiva de la borsa de treball temporal de personal monitor de temps lliure.